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Carteira de trabaho digital: saiba como emitir a sua

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O que aparece na Carteira de Trabalho Digital

Confira os dados que aparecem na Carteira de trabalho digital.

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A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é um documento essencial para qualquer trabalhador brasileiro. Com o avanço da tecnologia, foi criada a versão digital da carteira de trabalho, que facilita o acesso e a consulta de informações laborais. Neste artigo, vamos detalhar os dados que aparecem na Carteira de Trabalho Digital e como eles são importantes para a vida profissional dos trabalhadores.

O que é a Carteira de Trabalho Digital?

A Carteira de Trabalho Digital é a versão eletrônica da CTPS física. Lançada pelo governo brasileiro, ela permite que os trabalhadores consultem suas informações trabalhistas e previdenciárias de forma prática e rápida através de um aplicativo ou do portal Gov.br. Este documento digital possui a mesma validade jurídica que a versão impressa, simplificando processos e reduzindo a burocracia.

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Dados Pessoais

Na Carteira de Trabalho Digital, os dados pessoais do trabalhador são essenciais para a identificação e registro das informações trabalhistas. Entre os principais dados pessoais estão:

  1. Nome Completo: O nome completo do trabalhador, conforme registrado em seus documentos oficiais.
  2. CPF: O número do Cadastro de Pessoa Física (CPF) é utilizado como identificador único.
  3. Data de Nascimento: A data de nascimento do trabalhador, importante para cálculo de benefícios e aposentadoria.
  4. Nome da Mãe: O nome da mãe do trabalhador, utilizado para validação de identidade.
  5. Nacionalidade: A nacionalidade do trabalhador, geralmente brasileira.
  6. Endereço: O endereço residencial do trabalhador, embora este dado possa não ser exibido na interface do aplicativo, é importante para registros oficiais.

Dados Profissionais

Os dados profissionais são fundamentais para o histórico de trabalho do empregado. Eles permitem a visualização de toda a trajetória profissional e são atualizados conforme novas informações são enviadas pelos empregadores ao eSocial. Os principais dados profissionais incluem:

  1. Contratos de Trabalho: Informações sobre todos os contratos de trabalho formalizados, incluindo data de admissão e demissão.
  2. Empregadores: Nome e CNPJ das empresas onde o trabalhador foi empregado.
  3. Função/ Cargo: A função ou cargo exercido pelo trabalhador em cada contrato de trabalho.
  4. Salário: O salário registrado no contrato de trabalho, incluindo reajustes salariais.
  5. Jornada de Trabalho: Detalhes sobre a jornada de trabalho, como carga horária semanal.
  6. Mudanças Contratuais: Histórico de alterações no contrato de trabalho, como promoções, transferências e mudanças de cargo.

Dados de FGTS e Contribuições Previdenciárias

A Carteira de Trabalho Digital também apresenta informações relacionadas ao Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) e às contribuições previdenciárias. Esses dados são cruciais para o planejamento financeiro e a aposentadoria do trabalhador:

  1. Depósitos de FGTS: Registro dos depósitos mensais feitos pelo empregador na conta do FGTS do trabalhador.
  2. Saldo do FGTS: Saldo acumulado na conta do FGTS, permitindo o acompanhamento dos valores disponíveis para saque em situações previstas em lei.
  3. Contribuições Previdenciárias: Registro das contribuições mensais feitas ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), importantes para a contagem do tempo de contribuição para aposentadoria.
  4. Benefícios Recebidos: Histórico de benefícios previdenciários recebidos, como auxílio-doença, salário-maternidade e aposentadoria.

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Dados de Qualificações e Cursos

Além dos dados trabalhistas e previdenciários, a Carteira de Trabalho Digital pode conter informações sobre qualificações e cursos realizados pelo trabalhador. Essas informações são valiosas para futuras oportunidades de emprego:

  1. Cursos Profissionalizantes: Registro de cursos profissionalizantes concluídos pelo trabalhador.
  2. Certificações: Informações sobre certificações obtidas em áreas específicas de atuação.
  3. Treinamentos: Histórico de treinamentos oferecidos pelo empregador ou por outras instituições.

Dados de Férias e Afastamentos

A gestão de férias e afastamentos é uma parte importante do histórico profissional do trabalhador. Na Carteira de Trabalho Digital, esses dados são registrados para garantir a transparência e o cumprimento das leis trabalhistas:

  1. Períodos de Férias: Registro dos períodos de férias gozados pelo trabalhador, incluindo data de início e término.
  2. Afastamentos Temporários: Informações sobre afastamentos temporários, como licenças médicas, licença-maternidade ou paternidade, entre outros.

Atualização e Acesso aos Dados

Uma das principais vantagens da Carteira de Trabalho Digital é a facilidade de atualização e acesso aos dados. Os empregadores são responsáveis por enviar as informações atualizadas ao eSocial, garantindo que os dados do trabalhador estejam sempre corretos e atualizados. O trabalhador pode acessar sua carteira digital a qualquer momento, utilizando um dispositivo móvel ou computador com acesso à internet.

Uma ferramenta poderosa para os cidadãos

A Carteira de Trabalho Digital é uma ferramenta poderosa que facilita a gestão das informações laborais dos trabalhadores brasileiros. Com dados pessoais, profissionais, de FGTS, contribuições previdenciárias, qualificações, cursos, férias e afastamentos, este documento digital oferece uma visão completa e atualizada da vida profissional do trabalhador. A digitalização não só simplifica processos, mas também oferece maior segurança e praticidade para o trabalhador. Portanto, é fundamental que todos os trabalhadores conheçam e utilizem a Carteira de Trabalho Digital para manter suas informações sempre acessíveis e atualizadas.


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