Yeni bir iş bulmanın en iyi yolları

Yeni bir iş bulmak için özgeçmiş nasıl hazırlanır

Yeni bir iş bulmak için nasıl özgeçmiş oluşturulacağını görün.

Etkili bir özgeçmiş oluşturmak, yeni bir işi güvence altına almada çok önemli bir adımdır. İyi bir CV açık, kısa ve öz olmalı, becerilerinizi ve deneyiminizi işe alım görevlilerinin dikkatini çekecek şekilde sunmalıdır. Bu makalede, biçimlendirmeden temel bilgilerin eklenmesine kadar dikkat çeken bir özgeçmişin nasıl oluşturulacağını ayrıntılı olarak inceleyeceğiz.

1. Özgeçmiş Yapısı ve Biçimlendirme

CV'nizin yapısı ve formatı, iyi bir ilk izlenim bırakmak için çok önemlidir. Özgeçmişinizin görsel olarak çekici ve okunması kolay olmasını sağlamak için bazı kurallar şunlardır:

• Temiz ve Profesyonel Format: Okunabilir yazı tipleri ve tutarlı boyutlar içeren temiz, profesyonel bir format kullanın. Arial, Calibri ve Times New Roman iyi yazı tipi seçenekleridir. Yazı boyutu ana metin için 10 ila 12 punto arasında, başlıklar için ise biraz daha büyük olmalıdır.
• Işık Bölümleri: Özgeçmişinizi İletişim Bilgileri, Mesleki Hedef, İş Deneyimi, Eğitim, Beceriler ve Sertifikalar gibi net bölümlere ayırın. Her bölüm için başlık kullanın ve bölümler arasında yeterli boşluk bırakın.
• Devam Boyutu: Özgeçmişinizi bir veya iki sayfadan ibaret tutun. İşverenler genellikle her özgeçmişi incelemek için yalnızca birkaç saniye harcarlar, bu nedenle kısa ve öz olun.
• Biçim Tutarlılığı: Başlık stilleri, madde işaretli listeler ve hizalama da dahil olmak üzere belgenin tamamında biçimlendirmenin tutarlı olduğundan emin olun.

2. İletişim bilgileri

İletişim bilgileri özgeçmişin en üstüne yerleştirilmeli ve şunları içermelidir:

• Ad Soyad: Tam adınızı resmi belgelerde göründüğü şekliyle kullanın.
• Adres: İsteğe bağlı olarak tam adresinizi veya yalnızca şehri ve eyaleti ekleyebilirsiniz.
• Telefon: Kolayca iletişime geçebileceğiniz bir telefon numarası ekleyin.
• E-posta: Profesyonel bir e-posta adresi kullanın. Takma ad veya resmi olmayan kelimeler içeren adreslerden kaçının.
• LinkedIn ve Portföy: LinkedIn profilinize ve varsa çevrimiçi portföyünüze bağlantılar ekleyin.

3. Profesyonel hedef

Kariyer hedefiniz, kariyer hedeflerinizi ve aradığınız pozisyon türünü açıklayan kısa bir ifadedir. Başvurduğunuz her pozisyon için kişiselleştirilmelidir. Örneğin:

“SEO ve içerik pazarlama stratejilerinde 5 yıllık deneyime sahip dijital pazarlama uzmanı, becerilerimi uygulayabileceğim ve markanın büyümesine katkıda bulunabileceğim yenilikçi bir şirkette zorlu bir pozisyon arıyorum.”

4. İş Deneyimi

İş deneyimi bölümü özgeçmişteki en önemli bölümlerden biridir. Etkili bir şekilde sunmak için bazı ipuçları:

• Ters Kronolojik Sıra: İş deneyimlerinizi, en son işinizden başlayarak ters kronolojik sırayla listeleyin.
• İşlev Ayrıntıları: Her pozisyon için iş unvanını, şirket adını, konumunu ve başlangıç ve bitiş tarihlerini ekleyin. Ardından, madde işaretli listeleri kullanarak temel sorumluluklarınızı ve başarılarınızı açıklayın.
• Ölçülebilir Sonuçlar: Mümkün olduğunda başarılarınızı rakamlarla ve yüzdelerle ölçün. Örneğin, "SEO stratejileri sayesinde altı ayda web sitesi trafiğini 30% artırdım."
• Eylem Fiillerinin Kullanımı: Her noktaya "Yönetilen", "Geliştirildi", "Uygulandı" veya "Arttırıldı" gibi bir eylem fiiliyle başlayın.

5. Eğitim

Eğitim bölümü eğitim geçmişiniz hakkında bilgi içermelidir. Katmak:

• Kurum Adı: Eğitim kurumunun tam adını belirtin.
• Alınan Derece: Alınan dereceyi belirtin (örn. Lisans, Yüksek Lisans).
• Çalışma Alanı: Çalışma alanınızı veya uzmanlık alanınızı girin.
• Tamamlanma Tarihleri: Başlangıç ve bitiş tarihlerini veya beklenen tamamlanma tarihini ekleyin.
• İlgili Kurslar ve Onurlar: İlgiliyse belirli dersleri, akademik projeleri veya alınan ödülleri listeleyin.

6. Yetenekler

Beceriler bölümü, aradığınız pozisyonla ilgili becerileri vurgulamalıdır. Mümkünse becerileri teknik beceriler, kişilerarası beceriler ve dil becerileri gibi kategorilere ayırın. Spesifik olun ve bu becerileri geçmişte nasıl uyguladığınıza dair somut örnekler ekleyin.

• Teknik Beceriler: Uzman olduğunuz yazılım programlarını, araçları ve teknolojileri listeleyin. Örneğin, “Microsoft Office, Adobe Creative Suite, Google Analytics'te Yeterlilik”.
• Kişilerarası Beceriler: İletişim, takım çalışması, liderlik ve problem çözme gibi becerileri içerir. Örneğin, “Mükemmel sözlü ve yazılı iletişim becerileri, ekip projelerinde kanıtlanmış liderlik yeteneği.”
• Dil Becerileri: Birden fazla dil konuşuyorsanız dilleri ve yeterlilik seviyenizi belirtin.

7. Ek Sertifikalar ve Kurslar

Mesleki sertifikalarınız varsa veya pozisyonla ilgili ek kursları tamamladıysanız bunları bu bölüme ekleyin. Sertifikanın veya kursun adını, onu veren kurumu ve tamamlanma tarihini belirtin. Örneğin:

• “Google Analytics Sertifikasyonu, Google, Haziran 2023'te Tamamlandı”
• “Proje Yönetimi Kursu, Coursera, Aralık 2022'de Tamamlandı”

8. Projeler ve Gönüllü Çalışmalar

Projeler ve gönüllü çalışma, özellikle kariyer değiştiriyorsanız veya iş piyasasına başlıyorsanız, becerilerinizi ve deneyiminizi göstermenin mükemmel bir yolu olabilir. İstenilen pozisyonla ilgili önemli projeleri veya gönüllü çalışmaları tanımlayın. Rolünüz, kullanılan beceriler ve elde edilen sonuçlar hakkındaki ayrıntıları ekleyin.

9. Anahtar Kelimeler ve ATS (Başvuru Takip Sistemleri)

Birçok işe alım uzmanı, özgeçmişleri filtrelemek için başvuru sahibi izleme sistemlerini (ATS) kullanır. Özgeçmişinizin bu filtreleri geçmesini sağlamak için iş tanımıyla alakalı anahtar kelimeler ekleyin. İş ilanını dikkatlice okuyun ve gerekli beceri ve nitelikleri açıklayan terim ve ifadeleri ekleyin.

10. İnceleme ve Geri Bildirim

Özgeçmişinizi göndermeden önce, dilbilgisi ve yazım hatalarını düzeltmek için dikkatlice yeniden okuyun. Objektif bir bakış açısı sunabilecek arkadaşlarınızdan, meslektaşlarınızdan veya mentorlarınızdan geri bildirim isteyin. Kapsamlı bir inceleme, özgeçmişinizin profesyonel ve hatasız olmasını sağlamaya yardımcı olur.

BUGÜN YENİ BİR İŞ BUL

11. Her Boş Pozisyon için Özelleştirme

Başvurduğunuz her pozisyon için özgeçmişinizi özelleştirin. Kariyer hedefinizi ayarlayın, pozisyonla en alakalı belirli deneyimleri ve becerileri vurgulayın ve iş ilanındaki anahtar kelimelerin mevcut olduğundan emin olun.

Adımları doğru şekilde izleyin

Etkili bir özgeçmiş oluşturmak, detaylara dikkat etmeyi ve kişiselleştirmeyi gerektiren bir süreçtir. Bu yönergeleri ve ipuçlarını takip ederek, becerilerinizi ve deneyiminizi işe alım görevlilerinin ilgisini çekecek şekilde vurgulayan bir özgeçmiş oluşturabilirsiniz. Özgeçmişinizin iyi bir izlenim bırakmak için ilk fırsatınız olduğunu unutmayın; bu nedenle onu mümkün olduğunca güçlü kılmak için zaman ve çaba harcayın. Yeni bir iş arayışınızda iyi şanslar!